在“第二岗位”凝聚八十万居民
闸北四万多党员扎根“责任田”
    本报记者  江跃中
    记者昨天从闸北区委组织部获悉，闸北区2005年建立的党员责任区制度，相对锁定党员发挥作用的责任网格，党员如同有了一块发挥先锋模范作用的“责任田”。近5年来，全区4万多名党员，扎根各自的责任区这个特殊的“第二岗位”，凝聚80万名居民，密切了党群干群关系。今年，这一做法得到了中央组织部的肯定。
    “责任田”
      闸北区从制度设计、机制创新和载体搭建等方面入手，在全区党员干部中建立起了全覆盖的“十、百、千、万”的党员责任工作区网络。“十”就是全区20多名党员局级干部，与全区所有处级单位和区管重点企业结对联系，“百”就是400多名处级干部与全区基层党组织结对联系，“千”就是1600多个党支部的支部书记和支部委员与全区党员结对联系，“万”就是4万多名党员广泛联系身边群众，扎根“责任田”，在工作区、居住区和社会活动区“三个区域”，为群众解难，为党旗增辉。
   
    动拆迁工作是一场攻坚战，奋战在苏州河北岸动迁第一线的北方企业（集团）公司第四党支部，通过3个层面的结对形式，落实党员责任区制度。公司党员以对口的动迁基地为责任区，党支部与居民区党组织结对，负责拆房及搬场工作的党员以拆房范围为责任区，与拆房队及搬场公司结对，动迁经办人员中的党员以所在动迁地块为责任区，与其他动迁经办人结对，促进了动拆迁工作的顺利开展。
   
行动日  
    在按照党员责任区要求与困难家庭结对帮困时，400多位处级干部为每个家庭送上一本由区委、区政府定制的通信册，写在最前面的就是本人的姓名和联系方式。  
    第一次到帮困对象家了解情况时，时任闸北区对外经济委员会副主任雷小叶怎么也没有想到，这个家庭是如此不幸：母亲下岗，刚刚上大学的儿子患上了白血病，唯一的经济来源是父亲的收入。为医治儿子的病，家里欠下了一大笔钱。所幸的是，在中华骨髓库的帮助下，终于找到了合适的配对，但骨髓移植所需的40万元费用，又让这家人犯了愁。雷小叶决定承担这份责任。时任区外经委主任的孙国彪得知后，一同想方设法筹集所需费用。节后，他们终于从市慈善基金会等处筹措到了救助金，使孩子顺利进行手术。  
    区委还建立了《党员责任区服务群众解决问题工作制度》，规定每月第一个周四为党员责任区行动日，解决群众反映的问题。据统计，共收到居民反映的民生问题353个，目前已解决301个，其余问题也正在积极协调解决中。